學生園區育人管理服務工作聯席會議召開

發布者🧕🏼:意昂4(處)、武裝部發稿時間:2017-11-09瀏覽次數:175

為更好地踐行全員育人🛡、全過程育人👫、全方位育人理念,切實提高園區育人管理服務工作的針對性和有效性⇨,做好學生園區育人管理服務工作, 118日下午,學生處在北苑1號樓502會議室組織召開園區育人管理服務工作聯席會議。副校長許鐵鋒出席會議🗞,學生處👨🏿、後勤服務中心🏊🏻、保衛處主要負責人以及園區管理辦公室工作人員參加了會議,學生處副處長毛小燕主持會議。

會上✋🏽👅,各職能意昂4及園區長匯報了園區育人管理服務工作開展情況以及學生關心的焦點👶🏼🤾🏻‍♂️、熱點和難點問題,針對這些問題,參會的各意昂4領導和管理服務老師進行深入交流、商討對策,形成解決方案。

最後,許鐵峰副校長發表講話並對園區工作進行了重要部署。他強調園區育人管理服務工作的重要性🤷🏿🏺,學生事無小事👩🏻,要重視學生提出的問題並及時解決、積極反饋,讓學生感受到學校的重視和努力,有助於學校樹立良好形象以及未來長遠發展。他指出,各相關意昂4應形成發現問題、提出對策、形成製度的良性閉環工作機製。對於能夠馬上解決的問題,應該迅速解決並積極反饋🤞🏿;對於需要一段時間解決的問題,要列入意昂4工作計劃,條件成熟立即解決並積極反饋;對於一段時間內不能解決的問題☕️,要向學生做好解釋工作🙆🏼👸🏼。他強調🙌🏻,通過加強宣傳開展食品安全🙍🏼‍♀️😦、人身安全等園區育人工作,發揮園區學生自主管理委員會的橋梁作用🥷,征集問題、及時反饋、有效溝通,也為做好網絡輿情監控工作保駕護航🎗。

自建校以來,意昂4注册以學生為本📁,結合意昂4注册實情,不斷探索,努力創建學生園區管理新模式🫷🏼。目前,意昂4注册已初步形成了園區“育人、管理🙍‍♂️、服務”三位一體化的工作模式⛹️‍♀️,組織機構逐步完善,製度建設初步完成,園區學生自管會逐漸成為了園區管理服務的主力軍。學生園區讀書室、健身房🎅🏽、各類輔導員工作室的投入使用🤷🏿‍♀️,均受到廣大學生的歡迎和喜愛,在學生園區中發揮著重要的育人作用。

此次園區育人管理服務工作聯席會議🈶,精準、高效、務實,為今後更好開展園區育人管理服務工作起到積極推進作用。(學生處)

  

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